“TỎA SÁNG” TRONG NGÀY HỘI TUYỂN DỤNG TIẾP VIÊN VIETJET

  01/08/2015

TỎA SÁNG” TRONG NGÀY HỘI TUYỂN DỤNG TIẾP VIÊN VIETJET

40 ứng viên xuất sắc nhất đã vượt qua gần 1.000 thí sinh trong Ngày hội tuyển dụng tiếp viên tại TP.HCM, được tổ chức giữa tháng 8/2014.

Bắt đầu những ngày tháng đầu tiên bước chân vào nghề mà mọi người gọi vui là nghề “dạo bước trên không” cùng với hãng hàng không VietJet, đội trên đầu chiếc mũ calo xinh xắn, thêm đôi giày đỏ kiêu hãnh như ước mơ đi suốt tuổi thơ, các bạn “tân tiếp viên” sẽ bắt đầu học từ bước đi, dáng đứng, đến học cách nở nụ cười tươi và thân thiện khi đón chào hành khách.

Các ứng viên đã trải qua nhiều phần thi nghiêm túc, trong đó phần thi đầu tiên và cũng là phần thi quyết định “vào vòng trong” của ứng viên chính là thi tài năng.

Không gian sảnh khách sạn đã trở thành sân khấu cho những ứng viên tài năng tỏa sáng, từ điệu nhảy aerobic mạnh mẽ khỏe khoắn đến giọng ca mượt mà, bài hùng biện hùng hồn…Các ứng viên đều thể hiện sự năng động, trẻ trung và tài năng của mình một cách tự tin và chân thực nhất.

Ngày hội tuyển dụng tiếp viên VietJet nhận được sự quan tâm của hàng ngàn ứng viên

Trải qua nhiều vòng thi từ yêu cầu về chiều cao, ngoại hình, tài năng…các ứng viên xuất sắc tiếp tục lọt vào vòng thi phỏng vấn, với sự tham gia trực tiếp của 6 thành viên ban giám khảo.

Không khí trở nên vui vẻ và hào hứng hơn với các câu hỏi tình huống thực tế đòi hỏi phản ứng nhanh nhạy, khả năng ứng xử linh hoạt, tinh tế của ứng viên, cùng kinh nghiệm sống, kiến thức về ngành hàng không. Trong đó, VietJet đặc biệt chú trọng đến niềm đam mê và cái tâm với nghề tiếp viên của các ứng viên.

Các thí sinh được tuyển chọn qua các vòng đầu sẽ tiếp tục thi tiếng Anh vòng II tại Hội đồng Anh, đảm bảo kết quả khách quan và công bằng.

“VietJet mong muốn trở thành hãng hàng không được yêu thích tại Việt Nam cũng như trong khu vực. Do vậy, tiếp viên của VietJet không chỉ xinh đẹp, tự tin, phục vụ chuyên nghiệp, mà còn thân thiện, biết lắng nghe với nụ cười luôn nở trên môi”, một trong những thành viên ban giám khảo, chị Hoàng Thu Nga, Đoàn phó đoàn tiếp viên của VietJet chia sẻ.

Đây chính là lý do VietJet đầu tư nhiều thời gian và công sức cho việc tuyển dụng nhằm tìm ra ứng viên tốt nhất đáp ứng nhu cầu phát triển mạnh mẽ trong hiện tại và tương lai.

Kết quả chung cuộc của các phần thi, 40 bạn ứng viên xuất sắc đã được chọn tham gia khóa đào tạo trở thành tiếp viên hàng không của VietJet, mở ra cơ hội nghề nghiệp tuyệt vời cho các ứng viên thành công.

Hiện VietJet mang lại môi trường làm việc đa quốc gia với mạng bay rộng khắp trong nước và quốc tế, thu nhập hấp dẫn và cơ hội đào tạo ở nước ngoài. Tất cả những điều này đã đưa VietJet vào Top 50 Công ty thu hút ứng viên cao nhất do Vietnamworks, trang thông tin tuyển dụng hàng đầu của Việt Nam bầu chọn.

Trang web này nhận định: “Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, khả năng thăng tiến cho nhân viên chính là yếu tố thu hút nhân lực của VietJet”.Ngoài ra, Trung tâm đào tạo của VietJet vừa nhận được bằng khen của Bộ trưởng Bộ Giao thông vận tải về những kết quả tích cực cho công tác đào tạo trong thời gian qua.

Theo baodatviet.vn

Bình luận

Tin tức mới

Xem tất cả

Trai xinh gái đẹp kể chuyện thi tuyển tiếp viên hàng không

Mới đây, hàng trăm bạn trẻ đã có mặt tại Hà Nội để tham dự một kỳ thi tuyển dụng tiếp viên cho một hãng hàng không. Ngoài những yêu cầu về hình thể, nụ cười tươi, thí sinh cần có vốn tiếng Anh giao tiếp trôi chảy và một số tài lẻ cần thiết.

GIỌNG NÓI GIÚP BẠN THÀNH CÔNG HƠN TRONG CÔNG VIỆC

Cho dù bạn không phải là một nhà hùng biện hay ca sĩ opera chuyên nghiệp, giọng nói luôn có khả năng thúc đẩy hoặc phá vỡ sự nghiệp của bạn. Cũng tương tự như cách mọi người đánh giá người khác qua ngoại hình, những người xung quanh cũng có thể đưa ra một

LÀM CHỦ HÌNH ẢNH CÁ NHÂN CHUYÊN NGHIỆP NƠI CÔNG SỞ

Bạn bảo là con người thì tất nhiên đi theo kiểu của người chứ sao! Nhưng khoan hãy khẳng định trước khi nhìn lại những dấu chân của mình xem chúng song song hay tạo thành hình chữ V - điều này dễ thấy hơn khi bạn đi biển và những dấu chân in trên cát. Nếu

CHỈ VÌ GIỌNG NÓI

Người ta thường có nhận định kiểu như: “Tính cách anh này cởi mở”, hay “chị kia sống khép kín”. Thực ra, khi nhận xét “cởi mở” và “khép kín”, người ta không dựa vào bản chất thật sự của đối tượng, mà chỉ căn cứ theo biểu hiện bên ngoài. Một nhà tâm lý học

SINH VIÊN NĂM CUỐI CHUẨN BỊ GÌ TRƯỚC KHI XIN VIỆC

Khi bước vào năm học cuối cùng của giảng đường đại học, hầu hết các sinh viên không khỏi băn khoăn và lo lắng về việc tìm kiếm việc làm sau khi tốt nghiệp. Vậy, các bạn sinh viên phải chuẩn bị những gì khi đi xin việc và phỏng vấn xin việc?

BÀI HỌC TỪ CÂU CHUYỆN ĐI TUYỂN DỤNG CỦA HITACHI

Ở thời đại hiện nay, khi mà nền kinh tế trong nước và thế giới ngày càng có nhiều biến động, kéo theo thị trường việc làm ngày càng có nhiều cạnh tranh, các nhà tuyển dụng càng chú trọng hơn nữa vào những ứng viên có ý thức trang bị cho mình những kiến th